The IAC aims to attract front-line staff with the aim of continuously developing its own research and technological lines or new topics arising in the fields of observational, theoretical and instrumental astrophysics, as well as technological deverlopements and carrying out support tasks.
The IAC has been designated a ‘Severo Ochoa Center of Excellence’ a prestigious recognition awarded by the Spanish Ministry of Research, Innovation and Universities to the IAC as a leading research institute in Spain, representing a world leading institution and a clear example of the quality and relevance of the pioneering scientific research carried out in Spain for the period 2012-2019.
As well as this, IAC has been awarded with the "Human Resources Strategy for Researchers" Award (HRS4R) from the Europea Commission and we are now carrying out the Implementation Phase.
Quality considerations in selecting and contracting personnel
Human Resources Strategy for Researchers (HRS4R)
General Information about Postdoctoral Fellowships
Employment opportunities for PhD graduates
The following list provides information about the currently OPEN positions. Use the filter below to access information about other positions in process or already completed.
Se convoca proceso selectivo para cubrir una plaza de personal laboral fijo acogido a Convenio por el sistema general de acceso libre, con el grupo y categoría profesional, especialización y funciones que se especifican en el Anexo II. Especialidad en Mantenimiento preventivo y correctivo de todas las instalaciones de servicios comunes de IAC en el
TWO PhD FELLOWSHIPS AT IAC (Ref. PS-2023-096) The IAC (Tenerife, Spain) invites applications for TWO PhD fellowships in Astrophysics to work towards obtaining a PhD in the framework of one of this two projects: INFERENCIA POLARIMETRICA DE CAMPOS MAGNETICOS (PID2022-136563NB-I00) cuyos IPs son los Dres Tanausú del Pino Alemán y Javier Trujillo Bueno
Las funciones que realizará serán, principalmente entre otras: • Participación en la definición de los requerimientos e interfases de los distintos subsistemas del telescopio. • Definición de la arquitectura de software de alto nivel. • Definición de la operación del telescopio en modo remoto, local (emergencia, pruebas) y automático. • Diseño de
Se convoca proceso selectivo para cubrir una plaza de personal laboral indefinido, no acogido a Convenio, que tendrá, entre otras, las siguientes funciones: Actividades de óptica y sistemas de pulido óptico. Actividades de programación Python o IDL. Actividades con herramientas de software de trazado de rayos ópticos o de diseño mecánico.
Se convoca proceso selectivo para la elaboración de una Relación de Candidatos/as para sustituir a una persona trabajadora con derecho a reserva del puesto de trabajo (art. 15.3 del R. D. Legislativo 2/2015 del 23 de octubre) en el ámbito del Consorcio Público Instituto de Astrofísica de Canarias, no acogido a convenio, en la categoría profesional
Cubrir las necesidades de ingeniería del proyecto LiteBIRD comprometidas por el IAC con el consorcio instrumental, para la provisión del sistema de monitorización y control de temperatura de los telescopios de media y alta frecuencia (MHFT). Algunas de las actividades objeto del mismo consistirán en lo siguiente: Participación en las actividades
